FÜHRUNGSKRAFT oder FÜHRUNGSPERSÖNLICHKEIT ?

Be a Leader – not a Boss

 

Welche Faktoren sind heute wichtig, um von einer Führungskraft zu einer Führungspersönlichkeit zu werden? Wie erreiche ich eine Vorbildfunktion für meine Mitarbeiter? In diesem Vortrag geht es darum mit Vorurteilen aufzuräumen. Die Reduzierung des EGO’s und Verbindung durch Menschlichkeit bedeutet keinen Verlust von Ansehen oder Prestige, sondern stärkt unser Führungsverhalten. Werte, Sinn und Kommunikation sind wichtige Parameter für eine erfolgreiche Mitarbeiterführung im 21. Jahrhundert.

 

Anfragen

HERZINTUITION

Verstand mit HERZ für Erfolg

 

Wie erreiche ich Menschen in einer Zeit die von Schnelligkeit, Digitalisierung, Angst und Vereinsamung? Durch die Erinnerung an das Wesentliche im Leben. Wir sind süchtig nach falscher Aufmerksamkeit, durch die Menschen berührt und verstanden werden wollen, um sich zu entfalten, produktiv zu sein und zu treuen Kunden zu werden. Gemeinsamer Erfolg im Business und Alltag entsteht durch Vertrauen in die eigene Intuition.

Durch die außergewöhnliche Gabe von Dirk-Oliver Lange, Menschen zu berühren und zu begeistern, spricht er in diesem kurzweiligen Vortrag Herz und Verstand seiner Zuhörer an. Ein unvergessliches Erlebnis für die Zuhörer mit persönlichen „Aha-Momenten“, inspiriert durch mehr als 30 Millionen eigens erreichte Menschen, über die Energie gelebter Menschlichkeit.

 

Anfragen

Charity Vortrag

 

Sie veranstalten ein HerzensEvent und suchen einen Speaker über Intuition und Menschlichkeit als Highlight Ihrer Veranstaltung?

Sprechen Sie uns gerne an und wir sehen zusammen, wie wir Ihre Veranstaltung unterstützen können.

 

Anfragen

Für Ihre Veranstaltung

Mitarbeiterveranstaltung

Kick-Off-Veranstaltung

Führungskräftetagung

Jahresabschlusstreffen

Speaker-Events

Vertriebsmeeting

Keynote-Vortrag

Verbandstreffen

Symposium

Inventive

Kongress

Jubiläum

Tagung

Messe

Soziale Organisation

Gerne senden wir Ihnen das Speakerprofil 2020 von Dirk-Oliver Lange zu

Einfach HIER klicken